职位描述
【岗位职责】
1、负责所辖团队的招募/培训、日常管理、活动策划等，完成KPI考核；
2、负责公司老客户得关系经营维护及保全服务得跟进，保单年检，变更资料；
3、较强的市场洞察能力、沟通能力，学习能力，有良好的团队合作意识和承压能；
【任职要求】
1、年龄22-55周岁，男女不限；
2、大专及以上学历，条件优秀者学历标准适当放宽至高中或中专，本科及以上学历者优先录用，可接受应届毕业生、全职实习生；
3、有良好的生活和工作习惯，具备较强的沟通能力，有团队合作精神，能操作基本办公软件；
4、有过管理或相关工作经验优先，学习能力强；
【薪酬福利】
新人享受新训津贴、服务津贴、展业津贴、增员津贴、育成津贴等多项津贴待遇（具体按职级享受），薪资结构多样化。
【工作时间】
上午09:00——12:00；下午14:00——17:00；周末双休，法定节假日休假；
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